Diferenciais do Projeto


  • Estrutura de gestão consolidada, praticando um modelo de gestão colegiada
  • Prática da gestão por acordos
  • Planejamento estratégico, com monitoramento sistemático
  • Foco em resultados, com definição de indicadores e metas
  • Processo seletivo e integração com participação da família
  • Ensino orientado para competência
  • Foco em valores.
  • Abordagem integral do aluno (político/ psicossocial)
  • Promoção da consciência cidadã
  • Autoridade com estímulo à autonomia
  • Cuidado com a qualidade dos relacionamentos
  • Voluntariado empresarial de educadores
  • Programas complementares: E-mentoring, follow up, orientação vocacional